Aktuelle offene Seminare und Trainings

Führung ist ein komplexer Vorgang. Es ist dabei ebenso wichtig, sich den eigenen Voraussetzungen dafür zu stellen, wie diese ständig zu hinterfragen und zu verbessern.

Zunehmend entstehen durch veränderte Arbeitsbedingungen vor kurzem noch kaum denkbare Herausforderungen, wie „Teamführung auf Distanz“ oder „Coaching als Führungsinstrument“

Neben den Fähigkeiten aus der engeren Begrifflichkeit (wie Resilienz, Motvation, etc.) haben wir hier auch die sozialen Kompetenzen, sowie die Methodenkompetenzen zugeordnet.

Wir sehen den Umgang mit den digitalen Möglichkeiten als wichtig und notwendig an und unterstützen hierbei gerne.

Als „Digital Skillset“ verstehen wir jedoch viel mehr: Es ist die innere Haltung, die Einstellung dazu.